Унылая и однообразная деятельность. Пыльно и бывает много работы. Бывает задерживают зарплату ненадолго (не более 2-х недель). Отсутствие перспектив роста и развития
Корпоративные праздники (пьем, едим, поём и пляшем). Обеды за счет компании, возможность сожрать два обеда, спецодежду можно выбрать за счёт фирмы. Хороший, идеологически стойкий коллектив (славянские лица, отсутствие горцев и прочих афрокавказцев). Задержек на работе (переработок) почти нет, все стараются уйти вовремя. Наличие золотого часа.
