1. Директор не имеет профильного образования. Не понимает, как правильно организовать процесс проектирования и чем отличается архитектор от сметчика. Получил ярлык в правительстве Москвы на княжение и ведет себя как самодур и феодал. Рыба гниет с головы, поэтому организация больше напоминает балаган, а не институт.
2. Заместители директора и другое близкое окружение, отвечающее за процесс проектирования, также не профессионалы. Пришли осваивать бюджет, который удается забрать ...
1. Благозвучное название организации.
2. Удобное расположение, близость к метро Чистые пруды.
3. Белая з/п, выплачивается вовремя (начали ходить слухи о разделении оклада на части, для возможности наказания неугодных работников материально).
