Москва 222459 компаний / 546044 отзывов

КАРО ФИЛЬМ, сеть кинотеатров
отзывы сотрудников о работе в компании

Рейтинг работодателя:
3.89
Уведомлять о новых отзывах

Контакты

  • (495) 545-05-05 (единая справочная)
  • info@karofilm.ru
  • Москва, Севастопольский проспект, 11е - 2 этаж, ТЦ КАПИТОЛИЙ

Рейтинг работодателя

Соцпакет:
3.5
Условия труда:
3.5
Коллектив:
3.5
Руководство:
3.5

Сфера деятельности и описание:

Отзывы сотрудников о работе в компании: КАРО ФИЛЬМ, сеть кинотеатров

Ознакомьтесь с отзывами сотрудников о работодателе КАРО ФИЛЬМ, сеть кинотеатров. Если вы работали, сейчас работаете, проходили собеседование или стажировку — оставьте отзыв о работе в КАРО ФИЛЬМ, сеть кинотеатров.
Откликнулась на вакансию на hh "менеджер по аренде" в компании Каро фильм менеджмент. Прошла собеседование,получила job offer (официальное предложение о работе) с указанием оклада,условий работы и даты выхода на работу. По согласованию с новым работодателе, написала заявление об увольнении по собственному желанию у действующего работодателя. Через три рабочих дня сотрудник отдела кадров Каро фильм менеджмент сообщил о том,что должность на которую меня пригласили закрыт...
Нет
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Надеюсь , этой организацией ,заинтересуются органы роспотребнадзора, сэс , государственная инспекция по труду и охране труда и прокуратура когда -нибудь уже , там берут людей с улици , зовут в подсобные помещения, просят раздеться, дают какие то вещи ( говорят это форма) , просят надеть и ведут к прилавку и за прилавок обучаться, ключ дают от ящика, просят ценные личные вещи оставить в ящике, правда они это называют ,,экскурсия,, Служба безопасности меня не проверяла ( может я...
Никаких положительных моментов не было, сплошные отрицательные , бардак там и обман.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Статистика такова, что за последние полгода работы компания по сравнению с тем же периодом прошлого года даже без учёта инфляции при новом руководстве недобрала около 30 млн руб. Уже ушли все квалифицированные специалисты. Зарплата почему-то имеет отрицательную индексацию. Имеются и другие многочисленные нарушения норм труда, из-за этого текучка кадров превышает 200 процентов в год. В руководстве много несостоявшихся педагогов. Красиво разговаривают, плетут змеиные клубки, развод...
Наступило преступное безделье
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
С приходом нового руководства зарплата упала в 2 раза. При разговоре с директорами понимаешь, что уровень у них очень низкий. Ругаются матом (и это руководство). Принцип работы переждать проблему пока ее кто-нибудь другой не решит. С каждым месяцем только все ухудшается. Такую сеть запороли. Пока идут только сокращения и сокращения должностей. Перезаключили договор с клининговой компанией (заключили дороже и поговаривают с откатом). С удовольствием договариваются с узбеками по р...
Больничный первую неделю
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
как только пришло новое руководство, заставили подписать документы о переходе на работу в новую компанию, но с уставом и формой оплаты ознакомили только через несколько месяцев, хотя изначально убеждали в том что все остаётся по старому, и заставили подписать ознакомление с оплатой труда датой не фактического ознакомления, а датой перехода в новую компанию (разница в три месяца). В условиях оплаты было сказано что при увольнении в расчёте выплачивается компенсация за полмесяца ,а...
после смены руководства, причиной которой стала продажа компании, положительных сторон не осталось.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Из-за того, что администраторы нехотят разбираться встрессовых ситуациях, страдают рядовые сотрудники. Если насотрудника клиент пишет жалобу, админ небудет разбираться кто насамом деле прав, анаорет насотрудника изаставит писать объяснительную зато, что оннеделал. Вцелом, работают хорошие люди, нокогда дело доходит дожалоб они превращаются взверей.
Нет.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Хочу рассказать непосредственно про Каро-Атриум. Сначала сентября работать стало невыносимо. Смена директора, затем заместителя директора, произошло много изменений (невлучшую сторону), много новых правил итак далее. Атмосфера вкомпании накалилась. Вданном месте происходит можно сказать рабство, сотрудникам ставят смены когда хотят икак хотят неучитывая ихпожеланий ивозможностей, араз неможешь выйти, тосоставляют акт оневыходе, 3 акта иувольняют постатье., непосредственно вмоем с...
2 билета вкино, скидка напродукцию, медицинская книжка засчёт компании (если работаешь больше двух месяцев)
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Пол Хет привел в компанию не профессионалов, которые не смыслят в своем деле ничего. Как вы думаете придя из фаст фуда руководитель сможет работать в кинотеатре? Отвечаю: НЕТ! Такого халатного отношения к людям, сотрудникам компании врядли увенчается успехом. КАРО они поднять не смогут. Пере уволили всех профессионалов, видимо сильно испугались, что поймут, что они ничего не смыслят. Взять даже нового директора по персоналу Кезикову Галину. Кто вообще решил ее взять? Австралиец? ...
Хороший коллектив, до прихода нового начальства в августе 2013 года.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Тут будет намноооого обширнее. Что ж, начнем с того, что зп просто смешная. И за эти деньги с вас спросят сполна. Я работала в ночь и это был кошмар. Вместо контроллера-кассира вы будете уборщиками и котломойщиками. Жарка попкорна - замечательное занятие, от которого у вас все руки будут в ожогах. Техника безопасности для сотрудников на нуле полном. Две недели был неисправен котел для жарки, масло приходилось наливать в ручную. А начальству ровно. Как итог - весь бар в масле и ты...
Хороший коллектив , своевременная зп, 2 билета в кино , каждый месяц Скидка на продукцию
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Зарплату урезают жёстко... за мои 10 месяцев работы там много поменялось ... по началу все хороша было, и обеды вовремя, и бесплатные билеты для сотрудников и без задержек по окончании смены... потом начался ад.... прежняя директорша ушла в декрет, на Ее смену пришёл редкостный *****... сразу все пропало... никаких билетов бесплатных, обеды? Хах... ищи замену, а Ее нет! Крч говоря... если хочешь там нормально работать, иди на должность админа, старшего кассира ( сидят у себя в ка...
Работа была близко (Karo Vegas 22), коллектив хороший ( отчасти)
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Представьте себе компанию, которая стремиться сэкономить буквально на всём - от пакетов для попкорна до оборудования. Разумеется, на сотрудниках тоже. Некоторые должности сократили, обязанности сокращенных навалили на тех, кто остался. Админы крутятся, как белки, работая за всех, а получают столько, сколько можно получать тупо сидя на стуле, отвечая на звонки и приглядывая за персоналом. У линейного персонала почти нет возможности выработать положенное количество часов, вместо об...
Их уже не осталось. За последний год выветрились все плюсы. Можно было бы сказать, что очень хороший коллектив, но все хорошие люди уже сбежали или готовятся это сделать.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Прошла стажировку- но менеджера что то не устроило.Хотя понимаю что именно- приезжая так боится за свое место.А сама в работе мало что понимает. Коллектив понравился - ребята хорошие но руководство оставляет желать лучшего.Да и зарплата низкая-смешная даже-ужасная.В самом кинотеатре не такое хорошее освещение-лампы перегорают. На всем экономят. В нормальных кинотеатрах касса и бар отдельно-в Каро опять же экономят объединили в одно место.Требований полно а зарплату не платят. ...
коллектив понравился- ребята молодцы все рассказали и показали
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Начальство частенько не доставляло часы когда были переработки , да и не только. Иногда часы перекидывали на следующий месяц ( очень редко было ) . Зарплата за такой труд очень маленькая. .
Хороший коллектив)
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
1) Киоск С 18.02.19 билеты стали продаваться только накиосках самообслуживания. Гости привыкли, что они покупают билеты накассе итак туда иидут, несмотря нато, что повсюду написано, что БИЛЕТЫНА КИОСКЕ. Потом задают такой странный вопрос Почему янемогу купить билет увас?. Ответ Потому что ихнеустраивает. Каждому нужно объяснить, что неты, акомпания .... Технически можно продать билеты накассе, если, например, киоски перестали работать, ибо этот кусок железа только иможет. Киоск н...
Зарплата без задержек ипофакту отработанных часов. 2 билета вкино каждый месяц + 2 билета вIMAX иBLACK вслучае выигрыша мотивационной программы. 20% напродукцию бара. Можно проходить чутьли небесплатно нафильмы всвоем кинотеатре, т.к. все друга знают ибилет непроверяют. Можно забрать себе просрочку. Отличные ребята вколлективе, заисключением некоторых кадров. Можно иногда прогуливать работу, говоря что приболел. Основной контингент этой работы студенты. Взрослые люди за20к вмесяц...
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
до даты покупки компании - до декабря 2012 - обычная компания со своими тараканами; после покупки компании -после декабря 2012 - руководство -хамы, самодуры и снобы, активно поддерживают и сами распространяют сплетни, сичтается, что если платят зарплату, то тебя купили, работай днем и ночью, не дай бог, не поднимешь трубку часа в три -четыре ночи, чтобы записать очередной бред начальника, не дай бог что-нибудь сказать про главбуха или задать ей вопросы по работе, которые е...
до даты покупки компании - до декабря 2012 -неплохое руководство во главе с Ильчуком, возможность удовлетворения собственных амбиций сотрудником; после декабря 2012 - зарплату повысили, но и все
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
С приходом к власти П. Хета компания начала скатываться. Жудкая текучка кадров, в день увольняется по 20 человек. Некоторые не успевают отработать день и сбегают. Закрытие кинотеатров... Набор непрофессионального начальства "по блату" пришедших из киностар де-люкс. Хамское их отношение к сотрудникам. Понаделали вакансий типа: " старший заместитель младшего директора отдела N по работе с директорами." Вобщем одни директоры. Руководящий персонал почти везде новы...
коллектив у меня был хороший, расставание было тяжёлым, старое руководство во глове с Ильчуком было замечательным, многие вспоминают золотые времена, даже деньги на обед давали. Когда Ильчук уходил, прощался, ему аплодировали стоя.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Распишу небольшое пособие для новичка. Ты молодой и красивый пришел устраиваться в КАРО. Думаешь, ну, билеты рвать, залы проверять, на кассе стоять попкрон продавать и все. По-сути, да. Работа не очень трудная, но стоять по 12 часов сложновато. В КАРО все на старом уровне развития, инноваций никаких. Что самое напряжное: 1) Мыть котлы средством, которое скукоживает кожу на пальцах иногда; 2) Впаривать людям просроченные хотдоги и сендвичи; 3) Иногда покупать просрочен...
- 2 билета в кино на месяц - можно беспалевно проходить в кино своего кинотеатра - можно жрать попкорн, пока не поймешь, что хватит - можно есть списанную продукцию, если разрешат - узнаешь базовый состав бара всех кинотеатров - можно левачить - можно забирать постеры домой - развозят на такси до 6 утра - 20% скидка сотрудникам - гибкий график, реально - премии - бесплатная медкнига
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Действительно, в компании труд максимально модернизирован. Идёт совмещение должностей, поэтому из сотрудников выживают все соки. Но можно найти и плюсы. Есть премии, о которых, почему-то никто не написал. Есть чему поучиться, главное желание. С начальством как повезет: у каждого свои тараканы, но надо понимать, что это работа. А работа руководства выискивать минусы и становиться лучше, поэтому есть и нелепые замечания. Зп средняя: не лучше, не хуже, чем у других, каждый выбирает ...
Официальное трудрустройство, белая зарплата, опыт работы в сфере услуг (видно работу изнутри, опыт общения с разными типами людей, выработка стрессоустойчивости), бесплатная медкнижка (по окончании стажировки), дружный коллектив
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Как и в любой другой сфере обслуживания начинаешь ненавидеть людей. Высшее руководство компании думает лишь о сокращении расходов. Объединяют должности, обязанности растут-зарплаты нет. Индексация ЗП не проводилась более полутора лет, и по словам территориального управляющего в перспективе-не предвидится. Работа "На ногах" после долгих смен-валишься с ног, но я привык после предыдущей работы, мне было норм. Высшее руководство решило изменить анкету тайного г...
Хороший, молодой коллектив, хотя нормальные люди не пойдут работать за такую зарплату. (ЗП-Белая, что хорошо. У конкурентов кстати зп-чёрная) Перспективы карьерного роста, при условии наличия мозгов и высшего образования. Гибкий график, кинотеатры есть в разных концах города-можно работать близко к дому. Можно совмещать с учёбой. Бесплатно ходишь в кино. (Зависит от руководства, некоторые могут не разрешать) Мне очень повезло с командой в моём кинотеатре, хорошее начальство...
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Человеческие отношении,там просто ужасно трудно работать
Хорошие работники,Зарплата во время,даётся выходные сколько угодно,бесплатные билеты на фильм
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Нужно быть очень позитивным, правда, что люди попадаются разные и нервов на всех не хватает) конечно устаешь, а как иначе?
Своевременная з/п, развитие в сфере маркетинга, реальный карьерный рост, админом стала через год, в компании. Твое желание развиваться дальше всячески поддерживается начальством. Дружный коллектив, мы дружим всей сетью по Петербургу, играем в боулинг , ходим на корпоративы. Ну и по мелочи, билеты в кино, скидка на продукцию, шарим в кино и с нами есть о чем поговорить :)
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:

Напишите свой отзыв о КАРО ФИЛЬМ, сеть кинотеатров (можно без регистрации, анонимно)

Зарегистрируйтесь и следите за ответами
Заявленная заработная плата в объявлении вакансии или на собеседовании:
рублей
Ваш среднемесячный реальный доход:
рублей
Соцпакет:
Условия труда:
Коллектив:
Руководство: