Основной критерий подбора сотрудников, высокая скорость печати, более ничего не требуется. Нет четкого регламента работы сотрудников, ежедневно возле кабинета отдела кадров большое количество новых людей. Набор идет постоянно, что говорит о постоянной текучке кадров. Очень долго оформляется трудовой договор и выдача пропусков сотрудникам.При оформлении на работу, не проводиться никакого обучения нового персонала. В прилежащей территории невозможно припарковать машину, пропуска н...
до сих пор не нашел.