Речь пойдет исключительно о службе подбора персонала в региональную дирекцию. Сказать что либо плохое про подбор центрального офиса не смогу, ибо видел именно организацию работы вне офисов.
Сразу скажу, что в общем то, во всем банке есть только один минус - непосредственный руководитель отдела персонала (упомяну лишь инициалы П.Н,Б.).
Если оценивать руководителя как профессионала, то придраться абсолютно не к чему - высокий профессионализм, большой уровень ответственности...
Если оценивать БИНБАНК как компанию, то плохого сказать невозможно - сотрудники в подавляющем большинстве являются высокими профессионалами, чрезвычайно высоко развита корпоративная культура, система оценки и отбора сотрудников выстроена на должном уровне и техническое оснащение компании так же дает усомниться в ее категории. Банк использует огромные денежные ресурсы как для максимально комфортной организации работы сотрудников, так и для поддержания высокого морального духа. Я н...
