Бывает нестабильная загруженность, бывает перезагруженность, могут истекать сроки. Но... все зависит непосредственно от нас... Научимся смотреть сначала в зеркало!
1. Если ты-не идиот, хочешь и можешь применять свои проф.знания и опыт на деле, исполняешь свои обязанности, будешь иметь все карты в руках. Руководители приветствуют желающих работать.
2. Естественно, компания расширяется, количество сотрудников увеличивается, как-то нужно контролировать все этапы работы от сотрудников до заключений, чтобы "злопыхатели", которых и так достаточно, не пороли всякую чушь. Политика предприятия - честная непредвзятая работа (заключение)...
