Стабильная невыплата "серой" части заработной платы, "белая" - соответствует минимальной, то есть меньше 10 000 рублей (невыплаченную часть можно ждать месяцами, стабильно выслушивая обещания от хорошо отдохнувшего и загорелого руководителя), постоянное "выпрашивание" заработанных денег.
Наличие развитой системы штрафов (за время работы в компании эта система развивалась лучше любой другой).
Проблемные увольнения: одно их последних закончилось ...
Интересный профессиональный опыт.
Отличный коллектив (к настоящему времени уволились).
